Rechtsanwalt für Betriebliche Altersversorgung in Wiesbaden

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Frau Rechtsanwältin Silvia Schrade berät zum Gebiet Betriebliche Altersversorgung jederzeit gern in der Umgebung von Wiesbaden
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65189 Wiesbaden
Deutschland

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News zum Betriebliche Altersversorgung
  • Bild Berufsperspektiven in der Chemie - Informationen von Einsteigern und Profis (19.08.2013, 11:10)
    Nach den Broschüren „Berufsbilder in der Chemie“ (2012) und „Informationen zum Berufseinstieg“ (2011), die sich an junge Chemikerinnen und Chemiker während und kurz nach dem Studium richten, ist die soeben erschienene Broschüre „Berufsperspektiven in der Chemie“ für Absolventinnen und Absolventen einer schulischen oder betrieblichen Ausbildung in der Chemie konzipiert. Adressaten ...
  • Bild Ausbildungsmarkt: Hauptschüler werden durch doppelte Abiturjahrgänge nicht verdrängt (19.12.2013, 12:10)
    BIBB-Analyse vergleicht Situation in den Jahren 2010 und 2012 Auf dem Ausbildungsmarkt hat trotz doppelter Abiturjahrgänge kein Verdrängungsprozess zuungunsten von Bewerberinnen und Bewerbern mit maximal Hauptschulabschluss stattgefunden. Im Vergleich der Jahre 2010 und 2012 haben die Aussichten auf einen betrieblichen Ausbildungsplatz für Hauptschülerinnen und Hauptschüler nicht ab-, sondern zugenommen. Dies ...
  • Bild Gesunder Arbeitsmarkt MV? – Demografische Herausforderungen in der Arbeitswelt (04.09.2013, 13:10)
    Einladung zum 28. „Marktplatz Gesundheit“ nach WarnemündeAm Donnerstag, dem 12. September 2013, findet im Technologiezentrum Warnemünde der „28. Marktplatz Gesundheit“ statt. Die in regelmäßigen Abständen stattfindende BioCon Valley -Veranstaltungsreihe widmet sich in dieser Ausgabe der demografischen Entwicklung in Mecklenburg-Vorpommern und deren Folgen für die Arbeitswelt und den Arbeitsmarkt in MV ...

Forenbeiträge zum Betriebliche Altersversorgung
  • Bild Thema Urlaubstermin (09.12.2010, 11:57)
    Folgender fikiver Sachverhalt: Urlaubsplanung in einen Krankenhaus, hier Station 1. AG verlangt von allen AN ihren gesamten Jahresurlaub 2011 bis 10.11.2010 zu planen und in eine Liste einzutragen. Die Eintragung erfolgt bei einer Stationsbesprechung die für ALLE Pflicht ist. Stationsleiter nimmt diese Liste und sieht diese durch und verlangt dann Änderungen. ...
  • Bild Weihnachtsgeld / Ungleichbehandlung (24.11.2012, 21:06)
    Person X ist 11 Monate des Jahres in einem befristeten Ausbildungsverhältnis bei einem Arbeitgeber beschäftigt. Zum 12. Monat übernimmt der Arbeitgeber Person X in ein festes Angestelltenverhältnis. Weihnachtsgeld zahlt der Arbeitgeber nur auf freiwilliger Basis, dieses Jahr sollen die Angestellten Weihnachtsgeld bekommen. Laut kurzfristig zugestellter schriftlicher Zusatzvereinbarung sollen damit Betriebstreue ...
  • Bild Kosten für Weiterbildung (18.03.2010, 11:56)
    Bei einem Arbeitgeber (z.B. einem Kinderheim eines kirchlichen Trägers) wäre es seit vielen Jahren üblich, dass Weiterbildungskosten immer nur zu ¾ vom Arbeitgeber getragen würden. ¼ müsste der Mitarbeiter selber zahlen. Es würde z.B. Fälle geben, da zahlt der Arbeitgeber die vollen Kurskosten (z.B. ein Buchhalter belegt Kurs über Jahresabschluss) ...
  • Bild wertbildender Faktor (07.12.2010, 18:53)
    Hallo an alle, ich habe eine Frage und zwar: Habt Ihr Beispiele für den wertbildenen Faktor bei Sachen? Ich finde immer nur das Beispiel mit dem Grundstück: Lage, Grenze. Ist denn z.B. eine Automarke wertbildend oder eine Schmuckmarke? Vielen lieben DANK
  • Bild Teilzeitarbeit an Bedingungen binden? (03.01.2014, 12:40)
    Hallo zusammen, darf ein AG den Antrag eine behinderten Mitarbeiters auf Teilzeit 6h tgl.vormittags an Bedingungen binden wie der Mitarbeiter muss mindestens 1mal wöchentlich bis 18.00 Uhr arbeiten. Oder bei Ausfall eines Kollengens der sonst Vollzeit bis 18.00 Uhr arbeitet zu einer Arbeitszeit von 12.00-18.00 Uhr zwingen. mfg Eva ...
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