Rechtsanwalt für Kündigungsschutzrecht in Neuwied

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Rechtsberatung im Rechtsgebiet Kündigungsschutzrecht bietet gern Herr Rechtsanwalt Andre Stampfl mit Büro in Neuwied
Stampfl & Partner Rechtsanwälte
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Anwaltliche Rechtsberatung im Kündigungsschutzrecht gibt gern Frau Rechtsanwältin Ruth Hauschild mit Anwaltsbüro in Neuwied
Hünerfeld, Kempf, Hauschild
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Bei Rechtsfällen im Kündigungsschutzrecht hilft Ihnen Herr Rechtsanwalt Robert Braun persönlich im Ort Neuwied
Hünerfeld, Kempf, Hauschild
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News zum Kündigungsschutzrecht
  • Bild Kündigungsschutz: Arbeitgeberverbände fordern weitere Lockerung (06.10.2009, 10:45)
    Beitrag Nr. 168265 vom 06.10.2009 Kündigungsschutz: Arbeitgeberverbände fordern weitere Lockerung Der Kündigungsschutz steht - wieder einmal - in der öffentlichen Diskussion: Die Arbeitgeberverbände verlangen von der neuen Bundesregierung, den Kündigungsschutz zu reduzieren. Gewerkschaften wie Führungskräfte sprechen sich dafür aus, bewährte Instrumente beizubehalten. Die Arbeitgeberverbände fordern, den Kündigungsschutz erst in Betrieben ...

Forenbeiträge zum Kündigungsschutzrecht
  • Bild Besonderen Kündigungsschutz (06.05.2009, 17:09)
    Hallo liebe Kundige des Rechtes, Welche Beschäftigte haben ein spezielles Kündigungsschutzrecht und wie ist das erklärt?
  • Bild Datenschutzrecht - Klassenarbeitshefte (Klassenfahrt) (22.12.2012, 18:15)
    Guten Tag, Wie sieht es im folgenden fiktiven Fall aus : Ein Schüler (A)(nennen wir ihn mal Tim) schreibt mit seinem Deutschlehrer eine Klassenarbeit. Er bekommt sie zurück und der Lehrer beauftragt jeden in der Klasse eine Berichtigung anzufertigen und anschließend sein Arbeitsheft zurück an ihn zu geben. Tim (Person A) ...
  • Bild Entschädigung wegen diskriminierender Kündigung (25.09.2010, 19:02)
    Trotz des ausschließlichen Anwendungsbereichs des allgemeinen Kündigungsschutzes können Arbeitnehmer, die von Ihrem Arbeitgeber diskriminiert werden Entschädigung verlangen, selbst dann, wenn das Kündigungsschutzrecht keinen Anspruch hierauf gibt! Dem vom Landesarbeitsgericht Bremen entschiedenem Fall, lag ein Sachverhalt zu Grunde, in dem ein Arbeitgeber einer Mitarbeiterin mit Ablauf der Probezeit kündigte, weil sie mit ...
  • Bild Videoüberwachung Mitarbeiter - Rechtslage? (19.05.2015, 10:13)
    Guten Tag zusammen,ich weiß nicht so recht ob ich hier im korrekten Unterforum bin, aber folgender fiktiver Fall wurde mir zugetragen:Angenommen der IT-Mitarbeiter musste eine Videoüberwachungsanlage bei seinem AG in der Produktionshalle aufbauen. Die Anlage ist bereits seit einiger Zeit in Betrieb. Vorgabe war zunächst Rolltore und Durchgang von Produktionshalle ...
  • Bild Fristlose Kündigung über dritte Person (17.10.2013, 10:45)
    Hallo liebes Forum,ich wende mich heute mit einem Problem an Euch, da Person A - seine Mutter (PERSON B) arbeitet im selben Betrieb und durch diese wurde die Nachricht übermittelt - fristlos gekündigt wurde.Folgender fiktiver Sachverhalt hätte sich so zugetragen haben könnenChef zitiert PERSON B letzte Woche in sein Büro. ...
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