Rechtsanwalt für Kündigungsschutzrecht in Lüneburg

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Rechtsberatung im Gebiet Kündigungsschutzrecht erbringt jederzeit Herr Rechtsanwalt Dr. Heiko Granzin mit Anwaltsbüro in Lüneburg
Dr. Granzin Rechtsanwälte
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Herr Rechtsanwalt Jens Staedler bietet Rechtsberatung zum Rechtsanwaltsschwerpunkt Kündigungsschutzrecht engagiert in der Umgebung von Lüneburg
Krempin, Wozny & Staedler Rechtsanwälte
Hindenburgstraße 107 A
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Telefon: 04131 789910
Telefax: 04131 7899111

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Bei Rechtsangelegenheiten rund um den Schwerpunkt Kündigungsschutzrecht hilft Ihnen Herr Rechtsanwalt Ulrich Kamps engagiert vor Ort in Lüneburg
Abraham, Ebert & Kollegen Rechtsanwälte und Notare
Lünertorstraße 4
21335 Lüneburg
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Telefon: 04131 789970
Telefax: 04131 7899769

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Herr Rechtsanwalt Sven A. Bender berät zum Anwaltsbereich Kündigungsschutzrecht gern im Umkreis von Lüneburg

Garlopstr. 2 / Hinden
21335 Lüneburg
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Telefon: 04131 789690
Telefax: 04131 7896920

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Herr Rechtsanwalt Karsten Voß unterhält seine Anwaltskanzlei in Lüneburg unterstützt Mandanten aktiv bei ihren rechtlichen Auseinandersetzungen aus dem Rechtsgebiet Kündigungsschutzrecht

Bei der St.-Lamberti-Kirche 8
21335 Lüneburg
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Telefon: 04131 45005
Telefax: 04131 44291

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Frau Rechtsanwältin Melanie Teske aus Lüneburg berät als Rechtsanwalt Mandanten aktiv bei ihren rechtlichen Auseinandersetzungen im Rechtsgebiet Kündigungsschutzrecht

Soltauer Allee 22
21335 Lüneburg
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Telefon: 04131 400097
Telefax: 04131 249144

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News zum Kündigungsschutzrecht
  • Bild Kündigungsschutz: Arbeitgeberverbände fordern weitere Lockerung (06.10.2009, 10:45)
    Beitrag Nr. 168265 vom 06.10.2009 Kündigungsschutz: Arbeitgeberverbände fordern weitere Lockerung Der Kündigungsschutz steht - wieder einmal - in der öffentlichen Diskussion: Die Arbeitgeberverbände verlangen von der neuen Bundesregierung, den Kündigungsschutz zu reduzieren. Gewerkschaften wie Führungskräfte sprechen sich dafür aus, bewährte Instrumente beizubehalten. Die Arbeitgeberverbände fordern, den Kündigungsschutz erst in Betrieben ...

Forenbeiträge zum Kündigungsschutzrecht
  • Bild Fristlose Kündigung über dritte Person (17.10.2013, 10:45)
    Hallo liebes Forum,ich wende mich heute mit einem Problem an Euch, da Person A - seine Mutter (PERSON B) arbeitet im selben Betrieb und durch diese wurde die Nachricht übermittelt - fristlos gekündigt wurde.Folgender fiktiver Sachverhalt hätte sich so zugetragen haben könnenChef zitiert PERSON B letzte Woche in sein Büro. ...
  • Bild vorzeitige Kündigung eines befristeten Arbeitsvertrages (23.11.2012, 18:22)
    Angenommen jemand schließt seine Ausbildung in einem Betrieb erfolgreich ab. Er wird dort nicht übernommen bekommt aber in einer anderen Filiale des Unternehmens einen befristeten Arbeitsvertrag. Probezeit 3 Monate, danach Kündigung 6 Wochen zum Quartal möglich. Nun wird vom AG nach der Probezeit plötzlich ordentlich mit 6 Wochen zum Quartal ...
  • Bild Kündigung nach Abmahnung (14.02.2010, 09:18)
    Hallo, angenommen, MA X bekommt 2 Abmahnungen und soll nun betriebsbedingt gekündigt werden. MA X ist krank geschrieben und nicht absehbar, wann er zurück kommt. Die Stelle soll mit einem externen MA neu besetzt werden. Geht das so einfach? Einen BR gibt es nicht, da Betriebsgröße unter 5 MA. Ich danke euch! Viele ...
  • Bild Besonderen Kündigungsschutz (06.05.2009, 17:09)
    Hallo liebe Kundige des Rechtes, Welche Beschäftigte haben ein spezielles Kündigungsschutzrecht und wie ist das erklärt?
  • Bild Videoüberwachung Mitarbeiter - Rechtslage? (19.05.2015, 10:13)
    Guten Tag zusammen,ich weiß nicht so recht ob ich hier im korrekten Unterforum bin, aber folgender fiktiver Fall wurde mir zugetragen:Angenommen der IT-Mitarbeiter musste eine Videoüberwachungsanlage bei seinem AG in der Produktionshalle aufbauen. Die Anlage ist bereits seit einiger Zeit in Betrieb. Vorgabe war zunächst Rolltore und Durchgang von Produktionshalle ...
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