Rechtsanwalt für Betriebliche Altersversorgung in Bochum

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Bei Rechtsangelegenheiten zum Rechtsgebiet Betriebliche Altersversorgung vertritt Sie Herr Rechtsanwalt Markus Bernhard Gerdes engagiert in Bochum

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News zum Betriebliche Altersversorgung
  • Bild Schichtarbeiter können nach Elternzeit einen Teilzeitanspruch haben (30.07.2013, 11:01)
    LAG Köln bestätigt Anspruch eines Schichtarbeiters auf Teilzeitstelle nach zweijähriger Elternzeit. Wirtschaftliche Nachteile dem Arbeitgeber zumutbar. LAG Köln, Urt. v. 10.01.2013, Az. 7 Sa 766/12 Ein Maschinenführer kehrt nach zweijähriger Elternzeit in den Betrieb zurück. Das allein ist zunächst noch nichts Ungewöhnliches und meist unkompliziert. Problematisch wurde es jedoch als der ...
  • Bild Zeit, Nutzen und Geld bestimmen Weiterbildungsverhalten (05.12.2013, 11:10)
    Ergebnisse eines BIBB-Forschungsprojekts zur beruflichen Weiterbildung Ob und in welchem Umfang Beschäftigte bereit sind, selbst Mittel für eine berufliche Weiterbildung aufzubringen, hängt stark vom erwarteten Nutzen der Maßnahme ab. Die Ergebnisse eines Forschungsprojekts des Bundesinstituts für Berufsbildung (BIBB) zum Weiterbildungsverhalten von Betrieben und Beschäftigten lassen zudem darauf schließen, dass auch ...
  • Bild „Wachstum und Erfolg trotz widriger Bedingungen“ (29.11.2013, 14:10)
    Akademischer Festakt der Universität Gießen mit Preisen und Auszeichnungen für exzellenten wissenschaftlichen Nachwuchs – Festvortrag von Prof. Dr. Bernhard KempenMit einem Rückblick auf das Jahr 2013 und der Würdigung zahlreicher erfolgreicher Nachwuchswissenschaftlerinnen und -wissenschaftler hat die Justus-Liebig-Universität Gießen (JLU) am Freitag ihren Akademischen Festakt, den Höhepunkt im jahreslauf der Universität, ...

Forenbeiträge zum Betriebliche Altersversorgung
  • Bild Thema Urlaubstermin (09.12.2010, 11:57)
    Folgender fikiver Sachverhalt: Urlaubsplanung in einen Krankenhaus, hier Station 1. AG verlangt von allen AN ihren gesamten Jahresurlaub 2011 bis 10.11.2010 zu planen und in eine Liste einzutragen. Die Eintragung erfolgt bei einer Stationsbesprechung die für ALLE Pflicht ist. Stationsleiter nimmt diese Liste und sieht diese durch und verlangt dann Änderungen. ...
  • Bild Betriebliche Altersvorsorge fördert weiterzahlung nach Auscheid aus Unternehmen (04.12.2009, 22:55)
    Person A hat bei Firma B betriebliche altersvorsorge abgeschlossen. Im Vertrag steht, dass man diese art von Versicherung nicht kündigen kann, kann man aber jede Zeit ruhen lassen (in eine beitragsfreie Versicherung umwandeln). Person A hat den Arbeitgeber gewechselt und hat die Versicherung benachrichtigt, dass er die Versicherung ruhen lassen will. Als Antwort ...
  • Bild Anspruch auf Resturlaub aus vergangenem Jahr bei fortlaufender Krankheit? (25.03.2008, 12:37)
    Hallo Wie sieht es aus wenn ein AN seid dem 03.09.2007 bis 30.04.2008 fortlaufend erkrankt ist, aus dem letzten Jahr aber noch einen Urlaubsanspruch von 22 Tagen hat? Im Arbeitsvertrag steht: Sofern der/die Arbeitnehmer/in infolge Krankheit, häherer Gewalt oder aus Gründen, die vom Arbeitgeber zu vertreten sind, an der rechzeitigen Inanspruchnahme ...
  • Bild Änderungskündigung mit Altersteilzeitvertrag. Urteil (17.01.2011, 17:00)
    Änderungskündigung verbunden mit einem Altersteilzeit Vertrag. (Novum!)Eine Änderungskündigung verbunden mit einem Altersteilzeit-Vertrag ist ein Novum für die Gerichte. So einen Fall hat es noch nicht gegeben und die Gerichte konnten sich nicht auf vorhandene Urteile stützen. Nach allen Instanzen ist das Verfahren zu Ungunsten des Arbeitnehmers ausgegangen.Ablauf:Wegen Personalreduzierung (aus drei ...
  • Bild Trotz Kündigung noch selber kündigen? (02.05.2011, 16:30)
    Mal angenommen ein Arbeitnehmer ist nach der Lehre noch 2,5 Jahre in diesem Betrieb unbefristet beschäftigt. Der Chef deutet nun an, dass er zu wenig Arbeit hat und sich von diesem Arbeiter trennen möchte. Der Arbeitnehmer würde zum 31.Juli betriebsbedingt gekündigt werden und dann ab Oktober ein Studium beginnen, wovon ...
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