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LAG-SCHLESWIG-HOLSTEIN – Aktenzeichen: 4 Sa 192/07

Urteil vom 20.09.2007

Leitsatz:	Eine fristlose Kündigung kann wirksam sein, wenn eine Mitarbeiterin gegenüber einem Kollegen wahrheitswidrig erklärt, sie habe ein Verhältnis mit dem Geschäftsführer ihres Arbeitgebers gehabt.
Rechtsgebiete:	BGB, ZPO
Vorschriften:	BGB § 626, ZPO § 286,
Stichworte:	Behauptung eines sexuellen Verhältnisses, fristlose Kündigung,
Verfahrensgang:	ArbG Kiel 1 Ca 2408 b/06 vom 01.03.2007

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