JuraForum.de > Urteile > LAG-SAARLAND > Urteil vom 22.11.2000, Aktenzeichen: 1 Sa 93/2000

LAG-SAARLAND – Aktenzeichen: 1 Sa 93/2000

Urteil vom 22.11.2000

Leitsatz:	Auch geringfügig beschäftigte Verkäuferinnen sind anteilig ihrer Arbeitszeit entsprechend den Vollzeitarbeitnehmerinnen nach dem allgemein verbindlichen Gehalts- und Lohntarifvertrag für den Saarländischen Einzelhandel zu entlohnen. Die Vereinbarung einer pauschalierten Urlaubsabgeltung (0,50 DM pro Arbeitsstunde) unter generellem Verzicht auf Urlaubsinanspruchnahme ist rechtsungültig (§ 7 IV BUrlG). Anstelle der nichtigen Lohnvereinbarung tritt gemäß § 612 II BGB die übliche Vergütung, hier der allgemein verbindliche Tariflohn. Sind Differenzlohnansprüche gemäß tariflicher Ausschlussklausel verfallen, können sie im Wege des Schadenersatzanspruches gemäß §§ 2 I BeschFG/823 II BGB geltend gemacht werden, sofern die Verfallregelung Ansprüche aus unerlaubter Handlung ausschließt.
Rechtsgebiete:	BGB, BeschFG, BUrlG, MTV EH, EStG, ZPO, ArbGG
Vorschriften:	BGB § 134, BGB § 139, BGB § 612 II, BGB § 823 II, BeschFG § 2 I, BUrlG § 7 IV, MTV EH § 18, EStG § 40 a II, ZPO § 97 Abs. 1, ArbGG § 72 Abs. 2, ArbGG § 92 a Satz 1, ArbGG § 72 Abs. 2 Nr. 1, ArbGG § 92 Abs. 1 Satz 2,
Verfahrensgang:	ArbG Saarbrücken 2 Ca 1514/99 vom 23.05.2000

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