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LAG-RHEINLAND-PFALZ – Aktenzeichen: 11 Sa 157/08

Urteil vom 10.07.2008

Rechtsgebiete:	DÜG, ArbGG, KSchG, ZPO, StGB
Vorschriften:	DÜG § 1, ArbGG § 64 Abs. 1, ArbGG § 64 Abs. 2, ArbGG § 67 Abs. 4, ArbGG § 69 Abs. 2, KSchG § 1, KSchG § 23, KSchG § 23 Abs. 1, KSchG § 23 Abs. 1 Satz 2, KSchG § 23 Abs. 1 Satz 3, KSchG § 23 Abs. 1 Satz 4, ZPO § 531 Abs. 2, StGB § 266 Abs. 1,
Stichworte:	Anwendbarkeit des Kündigungsschutzgesetzes - Darlegungs- und Beweislast,
Verfahrensgang:	ArbG Ludwigshafen, 1 Ca 2032/07 vom 31.01.2008

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