JuraForum.de > Urteile > LAG-NIEDERSACHSEN > Urteil vom 13.01.2006, Aktenzeichen: 10 Sa 1115/05 B
| Leitsatz: | 1. Zur Berechnung einer Betriebsrente unter Beachtung der Entscheidung des EuGH vom17.05.1990 (Rs-C 262/88, AP Nr. 20 zu Art. 119 EWG-Vertrag - Barber). 2. Eine in Form einer Gesamtzusage erteilte Versorgungsordnung verpflichtet den Arbeitgeber nur dann dazu, die auf die Betriebsrenten entfallenden gesetzlichen Sozialversicherungsbeiträge zu tragen, wenn sich ein entsprechender Verpflichtungswille der Versorgungsordnung eindeutig entnehmen lässt. |
| Rechtsgebiete: | EG |
| Vorschriften: | EG Art. 141, |
| Stichworte: | Barber-Urteil, Umsetzung, Auslegung Gesamtzusage, |
| Verfahrensgang: | ArbG Oldenburg 1 Ca 166/04 B vom 10.02.2006 |
Um den Volltext vom LAG-NIEDERSACHSEN – Urteil vom 13.01.2006, Aktenzeichen: 10 Sa 1115/05 B anzusehen, müssen Sie die Einzelentscheidung kaufen.
Sie lesen gerade das Thema "LAG-NIEDERSACHSEN - 13.01.2006, 10 Sa 1115/05 B" © JuraForum.de — 2003-2013
Kanzleinews einstellen | Sitemap | Kontakt | Team | Jobs | Werbung | Presse | Datenschutz | AGB | Impressum