JuraForum.de > Urteile > LAG-MUENCHEN > Urteil vom 12.04.2005, Aktenzeichen: 6 Sa 1377/04

LAG-MUENCHEN – Aktenzeichen: 6 Sa 1377/04

Urteil vom 12.04.2005

Leitsatz:	Ist der Arbeitgeber rechtskräftig zur Weiterbeschäftigung verurteilt worden, steht dies einem vom Kläger im Berufungsverfahren gestellten Auflösungsantrag entgegen.
Rechtsgebiete:	KSchG
Vorschriften:	KSchG § 9, KSchG § 10,
Stichworte:	Auflösungsantrag, Weiterbeschäftigung,
Verfahrensgang:	ArbG München 7 Ca 12496/03 vom 15.09.2004

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