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JuraForum.deUrteileLAG-KOELNUrteil vom 24.11.2005, Aktenzeichen: 6 Sa 1172/05 

LAG-KOELN – Aktenzeichen: 6 Sa 1172/05

Urteil vom 24.11.2005


Leitsatz:Die sachliche Begründetheit des hinreichend konkret formulierten Widerspruchs des Betriebsrats ist keine Anspruchsvoraussetzung für den Weiterbeschäftigungsanspruch nach § 102 Abs. 5 S. 1 BetrVG bis zum rechtskräftigen Abschluss des Kündigungsschutzprozesses.
Rechtsgebiete:BetrVG
Vorschriften:BetrVG § 102 Abs. 5,
Stichworte:Weiterbeschäftigung, Betriebsrat, Widerspruch,
Verfahrensgang:ArbG Köln 8 Ga 127/05 vom 14.07.2005

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