JuraForum.de > Urteile > LAG-KOELN > Urteil vom 09.12.2003, Aktenzeichen: 13 Sa 700/03
| Leitsatz: | 1. Aus der gesetzgeberischen Grundentscheidung in § 57 c Abs. 3 HRG folgt, dass an die Voraussetzungen einer wirksamen Promotionsbefristung nach § 57 b Abs. 2 Nr. 1 HRG nur geringe Anforderungen zu stellen sind. 2. Die Beschäftigung eines wirtschaftlichen Mitarbeiters dient auch dann im Sinne von § 57 Abs. 2 Nr. 1 HRG der Weiterbildung in Form der Promotionsvorbereitung, wenn er für ein Viertel der regulären Arbeitszeit zu Promotionszwecken von der Dienstleistung bezahlt freigestellt wird. |
| Rechtsgebiete: | HRG |
| Vorschriften: | HRG § 57 b Abs. 2 Nr. 1, HRG § 57 c, |
| Stichworte: | Promotionsbefristung, |
| Verfahrensgang: | ArbG Köln 1 Ca 9776/02 vom 10.04.2003 |
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