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JuraForum.deUrteileLandesarbeitsgericht HammVerkündungsdatum05 / 2007 

Landesarbeitsgericht Hamm

Entscheidungen 05 / 2007



Insgesamt sind 27 Entscheidungen vorhanden, angezeigt werden die Entscheidungen 25 bis 28:


LAG-HAMM – Urteil, 18 Sa 1994/06 vom 02.05.2007

Rechtsgebiete:BGB, AWbG NRW
Schlagworte:Arbeitnehmerweiterbildungsgesetz NRW, berufliche Arbeitnehmerweiterbildung, Sprachkurs
Leitsatz:Bildungsinhalte einer beruflichen Arbeitnehmerweiterbildungsmaßnahme im Sinne des § 1 Abs. 3 AWbG NRW müssen im Zusammenhang mit der beruflichen Tätigkeit voraussichtlich verwendbar sein. Die Bildungsmaßnahme kann nicht unabhängig von der konkreten Arbeitsaufgabe des Arbeitnehmers beurteilt werden. Ein hinreichender Bezug zur beruflichen Tätigkeit erfordert bei dem Besuch eines Sprachkurses eine Kontinuität in der Verwendung der Sprache in der beruflichen Tätigkeit.

Maßgeblicher Zeitpunkt für die Beurteilung, ob eine berufliche Arbeitnehmerweiterbildungsmaßnahme im Sinne des § 1 Abs. 3 AWbG NRW die gesetzlichen Voraussetzungen erfüllt, ist der Zeitpunkt, in dem der Arbeitgeber über die beantragte Freistellung des Arbeitnehmers zu entscheiden hat.
Volltext: LAG-HAMM - Urteil, 18 Sa 1994/06



LAG-HAMM – Urteil, 18 Sa 1807/06 vom 02.05.2007

Rechtsgebiete:BGB, BUrlG, ZPO, MTV Metall
Schlagworte:Urlaubsabgeltung, Beweislast für die Erfüllbarkeit des Urlaubsanspruchs, Arbeitsunfähigkeit, Sachdienlichkeit der Klageerweiterung in der Berufungsinstanz
Volltext: LAG-HAMM - Urteil, 18 Sa 1807/06

LAG-HAMM – Urteil, 18 Sa 1919/06 vom 02.05.2007

Rechtsgebiete:BGB
Schlagworte:Ordentliche Kündigung, Vertretung eines Vereins bei Ausspruch der Kündigung
Volltext: LAG-HAMM - Urteil, 18 Sa 1919/06


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