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JuraForum.deUrteileLAG-HAMMUrteil vom 17.04.2008, Aktenzeichen: 17 Sa 1767/07 

LAG-HAMM – Aktenzeichen: 17 Sa 1767/07

Urteil vom 17.04.2008


Leitsatz:Das ERA ist betrieblich einzuführen. Wechselt der Arbeitgeber nach Abschluss der ERA-Tarifverträge und vor Einführung von dem ERA im Betrieb von der Vollmitgliedschaft in die OT-Mitgliedschaft des Arbeitgeberverbandes und schließt er gleichzeitig mit der Mehrheit seiner Beschäftigten Änderungsverträge, die die Geltung der ERA-Tarifverträge ausschließen, so kann er nicht für zwei Arbeitnehmer, die sich den Änderungsverträgen verweigert haben, das ERA einführen.
Rechtsgebiete:ERA-ETV, TV ERA-APF, ArbGG, ZPO, TVG, BGB
Vorschriften:ERA-ETV § 1 Ziff. 1 a, ERA-ETV § 1 Ziff. 1 b, ERA-ETV § 2 Ziff. 2, ERA-ETV § 2 Ziff. 3, ERA-ETV § 2 Ziff. 4, ERA-ETV § 2 Abs. 3, ERA-ETV § 3 Ziff. 1, ERA-ETV § 3 Ziff. 2, ERA-ETV § 4, ERA-ETV § 4 Ziff. 2, ERA-ETV § 4 Ziff. 3, ERA-ETV § 12 Ziff. 1, ERA-ETV § 12 Ziff. 3, ERA-ETV § 12 Ziff. 4, ERA-ETV § 12 Ziff. 5, TV ERA-APF § 3, TV ERA-APF § 4 c, TV ERA-APF § 4 d, TV ERA-APF § 4 e, ArbGG § 64 Abs. 2 b, ArbGG § 64 Abs. 6, ArbGG § 66 Abs. 1, ArbGG § 97, ArbGG § 97 Abs. 5, ZPO § 256 Abs. 1, ZPO § 519, ZPO § 520, TVG § 3 Abs. 1, TVG § 3 Abs. 3, TVG § 4 Abs. 1, TVG § 4 Abs. 5, BGB § 28 Abs. 1, BGB § 32 Abs. 2,
Verfahrensgang:ArbG Iserlohn, 3 Ca 2838/07 vom 29.08.2007

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