JuraForum.de > Urteile > LAG-DUESSELDORF > Urteil vom 29.10.2003, Aktenzeichen: 12 Sa 900/03
| Leitsatz: | Zu den Rechtsfolgen, wenn der Arbeitgeber vertragswidrig die jährliche Festlegung der Voraussetzungen und der Höhe einer variablen Vergütung verzögert oder unterlässt. |
| Rechtsgebiete: | BGB |
| Vorschriften: | BGB § 315, BGB § 611, |
| Stichworte: | Variable Vergütung - Pflicht des Arbeitgebers zur jährlichen Festlegung von Zielvorgaben, |
| Verfahrensgang: | ArbG Mönchengladbach 7 Ca 3975/03 vom 02.05.2003 |
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