JuraForum.de > Urteile > LAG-DUESSELDORF > Urteil vom 27.05.2009, Aktenzeichen: 7 Sa 1454/07

LAG-DUESSELDORF – Aktenzeichen: 7 Sa 1454/07

Urteil vom 27.05.2009

Leitsatz:	Schließt ein Arbeitnehmer mit dem Betriebserwerber nach Ausspruch einer betriebsbedingten Kündigung eine Abwicklungsvereinbarung, kann darin ein Umstandsmoment gesehen werden, das in Zusammenspiel mit dem Zeitmoment zur Verwirkung des Widerspruchsrechts führen kann.
Rechtsgebiete:	BGB, ZPO, ArbGG
Vorschriften:	BGB § 613 a, BGB § 613 a Abs. 1 S. 1, BGB § 613 a Abs. 2, BGB § 613 a Abs. 5, BGB § 613 a Abs. 6, ZPO § 256, ArbGG § 72 Abs. 2 Nr. 1,
Stichworte:	Betriebsübergang, Widerspruch, Verwirkung,
Verfahrensgang:	ArbG Solingen, 1 Ca 330/07 lev vom 21.05.2007

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