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JuraForum.deUrteileLAG-DUESSELDORFUrteil vom 17.08.1999, Aktenzeichen: 8 Sa 726/99 



LAG-DUESSELDORF – Aktenzeichen: 8 Sa 726/99

Urteil vom 17.08.1999


Leitsatz:Nach § 14 Ziff. 2 des o. g. Rahmentarifvertrages erhält der Arbeitnehmer für jeden Beschäftigungsmonat 1/12 der Jahressondervergütung. Als Beschäftigungsmonat gilt hiernach jeder Monat, in dem das Beschäftigungsverhältnis mindestens 12 Arbeitstage bestanden hat oder für die Lohnersatzleistungen (durch den Arbeitgeber) gewährt wurden.
Rechtsgebiete:RTV f. d. gew. AN u. AZUBI im Betonsteingewerbe (Beton- u. Fertigteilindustrie u. Betonsteinhandwerk) Nordwestdeutschland v. 14.09.1993
Vorschriften:RTV f. d. gew. AN u. AZUBI im Betonsteingewerbe (Beton- u. Fertigteilindustrie u. Betonsteinhandwerk) Nordwestdeutschland v. 14.09.1993 § 14,
Stichworte:Tarivertrag-Jahressondervergütung,
Verfahrensgang:ArbG Oberhausen 2 Ca 204/99 vom 12.03.1999

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