JuraForum.de > Urteile > LAG-BRANDENBURG > Urteil vom 14.10.2004, Aktenzeichen: 4 Sa 427/03
| Leitsatz: | Die nach Inkrafttreten des Schuldrechtsmodernisierungsgesetzes aufgetretenen Fragen bei der Befristung einer Vereinbarung über die Arbeitzeit stellen sich nicht, wenn nach dem Auslaufen einer derartigen Vereinbarung das Arbeitsverhältnis mit einer neuen Arbeitzeit fortgesetzt wird (hier über mehr als 6 Monate) und dadurch konkludent eine unbefristete Vereinbarung zustande gekommen ist. |
| Rechtsgebiete: | BGB, TzBfG, ZPO |
| Vorschriften: | BGB § 242, BGB § 305 b, BGB § 305 Abs. 1 Satz 1, BGB § 310 Abs. 4 Satz 3, BGB § 315, BGB § 625, TzBfG § 14 Abs. 1, TzBfG § 15 Abs. 5, TzBfG § 16, ZPO § 256 Abs. 1, ZPO § 267, ZPO § 525, ZPO § 529, ZPO § 533, |
| Stichworte: | Befristung der Vereinbarung über die Dauer der wöchentlichen Pflichtstundenzahl, Lehrer, |
| Verfahrensgang: | ArbG Brandenburg 3 Ca 214/03 vom 23.04.2003 |
| Rechtskraft: | ja |
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