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LAG-BERLIN-BRANDENBURG – Aktenzeichen: 8 Sa 969/08

Urteil vom 05.12.2008

Leitsatz:	Kündigung einer Betriebsvereinbarung über betriebliche Altersversorgung, keine Nachwirkung, Freiwilligkeitsvorbehalt bei Zahlung einer Sonderzuwendung, Anspruch auf Urlaubsgeld aus betrieblicher Übung
Rechtsgebiete:	BetrVG
Vorschriften:	BetrVG § 87 Abs. 2 Nr. 10,
Stichworte:	Betriebliche Altersversorgung, Urlaubsgeld, Sonderzuwendung,
Verfahrensgang:	ArbG Berlin, 66 Ca 13487/07 vom 06.03.2008

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