JuraForum.de > Urteile > HESSISCHES-LAG > Beschluss vom 24.05.2005, Aktenzeichen: 18/4 TaBV 139/04

HESSISCHES-LAG – Aktenzeichen: 18/4 TaBV 139/04

Beschluss vom 24.05.2005

Leitsatz:	Die Zustimmung zur Einstellung ist nicht zu ersetzen, wenn der Betriebsrat nicht ordnungsgemäß über den Arbeitsplatz und die Eingruppierung unterrichtet worden ist. Einzelfall eines - mangels grober Pflichtverletzung - unbegründeten Unterlassungsantrags
Rechtsgebiete:	BetrVG
Vorschriften:	BetrVG § 23, BetrVG § 99, BetrVG § 100,
Stichworte:	Zustimmungsersetzung, Einstellung,
Verfahrensgang:	ArbG Offenbach 5 BV 8/04 vom 01.09.2004

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