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Qualifizierte elektronische Signatur

Entscheidungen der Gerichte




BAG – Urteil, 4 AZR 735/07 vom 22.10.2008

Rechtsgebiete:BETV, ZPO
Schlagworte:Eingruppierung "Koordinator der Sanitätsstation" in der Chemischen Industrie
Stichwort:Qualifizierte elektronische Signatur
Volltext: BAG - Urteil, 4 AZR 735/07



BAG – Urteil, 4 AZR 685/07 vom 24.09.2008

Rechtsgebiete:Richtlinien des Freistaates Sachsen zur Eingruppierung der angestellten Lehrkräfte an öffentlichen Schulen, BGB
Schlagworte:Eingruppierung einer Fachberaterin an einer Förderschule
Stichwort:Qualifizierte elektronische Signatur
Leitsatz:1. Nr. 8 der Vorbemerkungen zu den SächsLehrerRL, nach der "Lehrkräfte in der Funktion als Fachleiter oder Fachberater an öffentlichen Schulen ... wie Lehrkräfte mit der Lehrbefähigung für zwei ordentliche Unterrichtsfächer der entsprechenden Schulform (Schulart) bzw. denen gleichgestellte Lehrkäfte eingruppiert" werden, ist eine Rechtsfolgeverweisung. Lehrkräfte in der Funktion als Fachberater sind daher allein wegen der Tätigkeit in dieser Aufgabe wie die als Bezugsgruppe genannten Lehrkräfte eingruppiert, ohne dass es darauf ankommt, ob sie über deren Lehrbefähigung verfügen.

2. Der Fachberater an einer Förderschule im Freistaat Sachsen ist danach in VergGr. IIa BAT-O eingruppiert.
Volltext: BAG - Urteil, 4 AZR 685/07

BAG – Urteil, 9 AZR 1117/06 vom 12.08.2008

Rechtsgebiete:Richtlinie 89/391/EWG, ArbSchG, BetrVG, BGB, ChemG, GefStoffV, ZPO
Schlagworte:Arbeitsschutz - Gefährdungsbeurteilung
Stichwort:Qualifizierte elektronische Signatur
Leitsatz:1. Arbeitnehmer haben nach § 5 Abs. 1 ArbSchG iVm. § 618 Abs. 1 BGB Anspruch auf eine Beurteilung der mit ihrer Beschäftigung verbundenen Gefährdung.

2. § 5 Abs. 1 ArbSchG räumt dem Arbeitgeber bei dieser Beurteilung einen Spielraum ein. Der Betriebsrat hat bei dessen Ausfüllung nach § 87 Abs. 1 Nr. 7 BetrVG mitzubestimmen. Der einzelne Arbeitnehmer kann deshalb nicht verlangen, dass die Gefährdungsbeurteilung nach bestimmten von ihm vorgegebenen Kriterien durchgeführt wird.
Volltext: BAG - Urteil, 9 AZR 1117/06

BAG – Urteil, 2 AZR 907/06 vom 05.06.2008

Rechtsgebiete:KSchG, BetrVG
Schlagworte:Betriebsbedingte Kündigung - Sozialauswahl
Stichwort:Qualifizierte elektronische Signatur
Volltext: BAG - Urteil, 2 AZR 907/06


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