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LAG-HAMM – Urteil, 13 Sa 62/07 vom 08.06.2007

Rechtsgebiete:BetrVG, MVG-EKD
Schlagworte:Teilzeitbeschäftigter, Vollzeitbeschäftigter, Gleichbehandlung, Amtsträger, Mitarbeitervertretung, evangelische Kirche
Stichwort:Mitarbeitervertretung
Leitsatz:Teilzeitbeschäftigten Mitgliedern der Mitarbeitervertretungen in der evangelischen Kirche in Deutschland steht nach der aktuellen Gesetzeslage kein entsprechender Freizeitausgleichsanspruch wie Vollzeitbeschäftigten bei der Teilnahme an der ganztätigen Schulung zu.
Volltext: LAG-HAMM - Urteil, 13 Sa 62/07




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