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Betriebsvereinbarung) begründet ist

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LAG-BADEN-WUERTTEMBERG – Urteil, 3 Sa 25/01 vom 15.08.2001

Rechtsgebiete:BGB, ZPO, ArbGG
Schlagworte:kein Anspruch auf Zahlung einer Weihnachtsvergütung, wenn diese nur in einem nichtigen kollektiven Vertrag (Tarifvertrag, Betriebsvereinbarung) begründet ist - kein Vertrauensschutz des Arbeitnehmers im Hinblick auf die Einstellung der Zahlung durch den Arbeitgeber für die Zukunft
Stichwort:Betriebsvereinbarung) begründet ist
Volltext: LAG-BADEN-WUERTTEMBERG - Urteil, 3 Sa 25/01




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