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Betriebsübergang (Druckerei)

Entscheidungen der Gerichte

Rechtsgebiete:	BGB, Kündigungsschutzgesetz, ZPO
Schlagworte:	Betriebsübergang (Druckerei)
Stichwort:	Betriebsübergang (Druckerei)
Leitsatz:	Leitsatz: Der Arbeitgeber, der das Arbeitsverhältnis vor einem Betriebsübergang gekündigt hat, ist für die gerichtliche Klärung der Wirksamkeit der Kündigung auch nach dem Betriebsübergang passivlegitimiert. Aktenzeichen: 8 AZR 306/98 Bundesarbeitsgericht 8. Senat Urteil vom 18. März 1999 - 8 AZR 306/98 - I. Arbeitsgericht Nürnberg - 10 Ca 4818/96 - Urteil vom 06. September 1996 II. Landesarbeitsgericht Nürnberg - 4 Sa 989/96 - Urteil vom 19. November 1997
Volltext: BAG - Urteil, 8 AZR 306/98

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