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Berücksichtigung von Beschäftigungszeiten bei unterschiedlichen Konzernunternehmen

Entscheidungen der Gerichte

LAG-BADEN-WUERTTEMBERG – Urteil, 10 Sa 18/04 vom 20.10.2004

Rechtsgebiete:	ZPO, BetrAVG
Schlagworte:	betriebliche Altersversorgung - unverfallbare Anwartschaft - Berücksichtigung von Beschäftigungszeiten bei unterschiedlichen Konzernunternehmen
Stichwort:	Berücksichtigung von Beschäftigungszeiten bei unterschiedlichen Konzernunternehmen
Volltext: LAG-BADEN-WUERTTEMBERG - Urteil, 10 Sa 18/04

Weitere Begriffe

Berücksichtigung von Ausweisungsgründen
Berücksichtigung von Ausbildungszeiten
Berücksichtigung von Änderungen während des Bewilligungsabschnittes
Berücksichtigung verhaltensbedingter Kündigungsgründe beim Vorarbeitgeber im Konzern
Berücksichtigung vereinnahmter Vorausleistungen für eine Erschließungsanlage wie eine kreditkostenmindernde Tilgung i.R.d. Berechnung der Fremdfinanzierungskosten nach dem Gebot einer möglichst wirklichkeitsgerechten Kostenermittlung
Berücksichtigung von Beschäftigungszeiten bei unterschiedlichen Konzernunternehmen
Berücksichtigung von Besitzstandszulagen bei der Sparkassensonderzahlung nach § 18.4 TVöD-S
Berücksichtigung von Bewährungszeiten aus der Zeit vor Inkrafttreten des Tarifvertrages
Berücksichtigung von dem Arbeitgeber unbekannten Unterhaltsverpflichtungen des Arbeitnehmers im Rahmen der Sozialauswahl
Berücksichtigung von Einlagen zum Ausgleich von Verlusten
Berücksichtigung von Erblasser- und von Erbfallschulden bei der Ermittlung des Wertes des Nachlasses

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