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LAG-KOELN – Beschluss, 2 TaBV 9/05 vom 20.06.2005

Rechtsgebiete:BetrVG
Schlagworte:Aussertariflicher MA, Eingruppierung, Einleitung, Zustimmungsersetzungsverfahren
Stichwort:Aussertariflicher MA
Leitsatz:Ist zwischen den Betriebsparteien streitig, ob ein Arbeitsplatz nicht mehr von der höchsten Tarifgruppe erfasst wird, ist das Zustimmungsersetzungsverfahren durch zuführen. Die gilt auch dann, wenn der MA zuvor auf einem anderen außertariflichen Arbeitsplatz beschäftigt war.
Volltext: LAG-KOELN - Beschluss, 2 TaBV 9/05




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