JuraForum.de > Urteile > BAG > Urteil vom 24.03.2004, Aktenzeichen: 5 AZR 346/03
| Leitsatz: | Abweichend vom Gesetz kann durch Tarifvertrag geregelt werden, dass sich die Entgeltfortzahlung im Krankheitsfall nicht nach der individuellen regelmäßigen Arbeitszeit des Arbeitnehmers, sondern nach der regelmäßigen tariflichen Arbeitszeit bestimmt. |
| Rechtsgebiete: | EFZG |
| Vorschriften: | EFZG § 3, EFZG § 4, EFZG § 12, |
| Stichworte: | Entgeltfortzahlung im Krankheitsfall, Zeitfaktor, |
| Verfahrensgang: | ArbG Braunschweig 1 Ca 374/01 vom 08.08.2002 LAG Niedersachsen 6 Sa 1567/02 vom 19.03.2003 |
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