JuraForum.de > Urteile > BAG > Urteil vom 06.07.2005, Aktenzeichen: 4 AZR 317/04
| Rechtsgebiete: | Entgeltrahmentarifvertrag für punktbesoldete Arbeitnehmer/innen der Westdeutsche Spielbanken GmbH & Co. KG, Entgelttarifvertrag für punktbesoldete Arbeitnehmer/innen, Teilvereinbarung zu einem Tronctarifvertrag, TV Regelung |
| Vorschriften: | Entgeltrahmentarifvertrag für punktbesoldete Arbeitnehmer/innen der Westdeutsche Spielbanken GmbH & Co. KG vom 7. September 1992 § 2, Entgeltrahmentarifvertrag für punktbesoldete Arbeitnehmer/innen der Westdeutsche Spielbanken GmbH & Co. KG vom 7. September 1992 § 5, Entgelttarifvertrag für punktbesoldete Arbeitnehmer/innen vom 1. Februar 1996 § 2, Entgelttarifvertrag für punktbesoldete Arbeitnehmer/innen vom 1. Februar 1996 § 4 Abs. 1, Teilvereinbarung zu einem Tronctarifvertrag vom 1. Februar 1996 § 2, Teilvereinbarung zu einem Tronctarifvertrag vom 1. Februar 1996 § 3, Teilvereinbarung zu einem Tronctarifvertrag vom 1. Februar 1996 § 5, TV Regelung "Arbeitgeberanteile zur Sozialversicherung für punktbesoldete Arbeitnehmer/innen der Westdeutschen Spielbanken GmbH & Co. KG in der Spieltechnik und in der Kasse" vom 1. November 1999 Ziff. 1, TV Regelung "Arbeitgeberanteile zur Sozialversicherung für punktbesoldete Arbeitnehmer/innen der Westdeutschen Spielbanken GmbH & Co. KG in der Spieltechnik und in der Kasse" vom 1. November 1999 Ziff. 3, TV Regelung "Arbeitgeberanteile zur Sozialversicherung für punktbesoldete Arbeitnehmer/innen der Westdeutschen Spielbanken GmbH & Co. KG in der Spieltechnik und in der Kasse" vom 1. November 1999 Ziff. 4, |
| Stichworte: | Tarifauslegung, Anrechenbarkeit von Leistungen auf Mindestgehalt in Spielbank, |
| Verfahrensgang: | ArbG Dortmund 8 Ca 2598/03 vom 06.08.2003 LAG Hamm 3 Sa 1810/03 vom 21.04.2004 |
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