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Beitrag Nr. 175740 vom 22.02.2010
Konflikte in Familienunternehmen können zu heftigen Störungen im Geschäftsbetrieb führen und Werte vernichten. Grund genug, sie zu vermeiden. Ansätze dafür, wie ein Vermeiden möglich ist, zeigt eine neue Publikation aus der Schriftenreihe des Wittener Instituts für Familienunternehmen (WIFU) auf.
Streit in Familienunternehmen gibt es häufig, aus persönlichen genauso wie aus sachlichen Gründen. Und genau diese Auseinandersetzungen erkennt Professor Brun-Hagen Hennerkes, Lehrstuhl für Privat-, Gesellschafts- und Steuerrecht in Familienunternehmen am WIFU, als "den größten Wertvernichter im Familienunternehmen".
In dem Buch werden zum einen die Konfliktfelder wie die Konfliktpotenziale aufgezeigt. Vorgestellt werden Instrumentarien sowohl auf der Familienebene wie auf der Unternehmensebene zur Vorbeugung und Lösung von Konflikten. Ausführlich setzt sich der Autor zudem damit auseinander, wie Konflikte vermieden oder, wenn diese denn doch aufgetreten sind, gelöst werden können.
Das Buch "Konflikte im Familienunternehmen" von Rechtsanwalt Felix Georg Fabis, ist als dritter Band in der WIFU-Schriftenreihe im Josef Eul Verlag erschienen. Die Publikation umfasst 132 Seiten und kostet 43 Euro. Das Inhaltsverzeichnis steht auf Mausklick zum Lesen zur Verfügung.
Dieser Beitrag wurde erstellt von Beate Henes-Karnahl.
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