JuraForum.de > Nachrichten > Arbeitsrecht > DIHK-Unternehmensbarometer: Mit Weiterbildung gegen den Mangel an Fachkräften
02.09.2010, 10:23 | Arbeitsrecht | Autor: Personalpraxis24 | 0 Kommentare
Beitrag Nr. 186798 vom 02.09.2010
Die Wirtschaft hat Aufwind und der Arbeitsmarkt bietet nicht wirklich eine ausreichende Zahl an qualifizierten Bewerbern: Auf diesen Nenner bringt der Deutsche Industrie- und Handelskammertag (DIHK) die Ergebnisse des aktuellen Unternehmensbarometers zur Besetzung von offenen Stellen.
Bereits 20 Prozent der befragten Unternehmen haben generell Probleme, wenn sie Mitarbeiter suchen; jedes zweite Unternehmen hat teilweise Probleme. Als eine "zentrale Herausforderung für Wirtschaft und Politik", kommentiert DIHK-Präsident Hans Heinrich Driftmann die Ergebnisse der Erhebung.
Über alle Qualifikationsniveaus hinweg bestehen diese Schwierigkeiten, so die DIHK-Umfrage. Doch besonders gefragt seien Fachkräfte mit Weiterbildungsabschlüssen.
Entsprechend wollen die Unternehmen gegensteuern. Diejenigen, bei denen sich der Mangel an Fachkräften schon bemerkbar macht, wollen stärker auf Weiterbildung setzen. Mehr als jedes dritte betroffene Unternehmen plant nach dem DIHK-Bericht, seine Ausbildungsangebote auszuweiten.
Wie hoch das Interesse an Weiterbildung auch bei den Beschäftigten ist, betont die Hamburger Northern Business School (NBS): Bei dieser Institution hat sich beispielsweise seit 2008 die Zahl der Interessenten verfünffacht.
Das Unternehmensbarometer "Mitarbeiter dringend gesucht! Fachkräftesicherung - Herausforderung der Zukunft" kann als PDF-Datei (200 KB) via Mausklick zum Lesen auf den Rechner geladen werden.
Dieser Beitrag wurde erstellt von Beate Henes-Karnahl.
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